Организационная диагностика и консультирование

Организационная диагностика и консультирование необходимы, если вы хотите, чтобы ваш бизнес был адаптирован как к внешней бизнес-среде, так и к внутренней, чтобы работа происходила в комфортных условиях, и организация была эффективной при заключении сделок, найме и увольнении сотрудников, расширении клиентской базы, формировании имиджа, решении задач и в постановке целей.

Услуга оказывается для организаций и индивидуальных предпринимателей.

org1

Как проходит диагностика и консультирование
1. С руководителем компании и сотрудниками проводится беседа и ряд диагностических методик. Это позволяет получить информацию о ресурсе и препятствиях развития вашей компании.
2. Через неделю вы получаете заключение, основанное на результатах психологической диагностики организации, консультаций с юристом и изучении конкурентного рынка. Заключение содержит информацию об актуальном состоянии компании, её скрытом ресурсе и преградах, а также прогноз развития и рекомендации по повышению эффективности деятельности.
3. После ознакомления с заключением проводится встреча, посвящённая разъяснению возникших вопросов и обсуждению возможностей развития организации. Вы узнаете, как реализовать выявленный потенциал, как минимизировать скрытые расходы, уменьшить число прогулов, снизить текучесть кадров, удержать клиентов, заключать договоры эффективнее, повысить уровень доверия в коллективе и повысить производительность труда и продаж.
4. При необходимости консультации можно будет продолжить. Для некоторых видов бизнеса бывает полезно проводить вторичную диагностику спустя 4-6 месяцев.

org2

Кто проводит диагностику и консультирование
Ильченко Анна Игоревна, клинический психолог, патопсихолог
Образование: Московский государственный университет имени М.В. Ломоносова
Дополнительное образование: стажировка по организационной диагностике и консультированию; стажировка в сфере менеджмента проектов и продаж
Разработала и апробировала инструмент организационной диагностики на русском и английском языках (на 109-и сотрудниках) под научным руководством заведующего кафедрой нейро- и патопсихологии факультета психологии МГУ имени М.В. Ломоносова, профессора А.Ш. Тхостова.

org3

Стоимость организационной диагностики:
6000 рублей + 3000 рублей за каждого сотрудника.
Вторичная диагностика и дополнительные встречи (при необходимости) оплачиваются дополнительно.
Например, в вашей организации 8 сотрудников. Стоимость организационной диагностики и консультирования составит 30 000 рублей. 

button